上に対しても下に対しても正直でない上司に
は、部下は育たないしついてもこない。その結
果、いつまでも部下の尻を叩き続けないといけ
ない。部下は上司の言動には敏感だ。自分が楽
になりもっと上の仕事をしようと思えば部下を
上手く使わないといけない。上に立つ器でない
人が自ら起業しても、経営状態が良好な時はい
いが、悪くなった時の組織のまとめ方が分から
ず会社存続は困難になる。人の立場に立って物
事を考え行動する人でないと人を使わない方が
いい。人を不幸にするだけだからだ。そんな社
長が「顧客の立場に立った商品・サービスを」
と言っても説得力がない。最初は偶然売れても
長続きはしない。自分を見直してやり直しをし
よう。
